工人自治
本文涉及组织管理的类型。对于南斯拉夫的经济模式,请参阅南斯拉夫社会主义自治制度。有关其他用途,请参见自我管理(消歧义)。
工人自治是指在工作場所內由僱員自己進行工作上的決策,即工人通过民主方式管理企业等生产资料,與傳統上由部門主管負責決策的做法有所分別。例子包括在西班牙內戰期間的西班牙革命、南斯拉夫的鐵托主義等等。而在阿根廷也出現过大規模的工人自治運動。许多社会主义的流派,诸如工团主义、德莱昂主义、自治主义、托洛茨基主义等都提倡“工人自治”。
合作社
国际合作社联盟同时确定一些特徵的合作七大原则:
- 自願與公開的社員制
- 社員的民主管理
- 社員的經濟參與
- 自治與自立
- 教育、訓練與宣導
- 社間合作
- 關懷社區社會
This article is issued from Wikipedia. The text is licensed under Creative Commons - Attribution - Sharealike. Additional terms may apply for the media files.